山田商务咨询(上海)有限公司
山田咨询集团株式会社
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公司遵守任何可能适用于公司处理和保护个人数据的相关法律法规。
在收集您的个人数据时,公司将尽可能地说明数据的预期用途,并遵守所有相关法律法规。
公司收集以下类别的个人数据:
您的姓名、电话号码、家庭住址、电子邮件地址、公司名称、职称或职位、cookie和其他在线标识符、出生日期、国籍、教育和资格详情、您的性别、您的简历、照片、护照号码、婚姻状况、您应聘时提供的其他细节、对问卷的答复、质询细节和您提供给我们的任何其他信息。
公司可直接从您或任何其他来源获得您的个人数据,包括但不限于以下:
如果您代表其他人向公司提供任何个人数据,您有责任确认他们已经同意按照本隐私政策处理和转移其个人数据(如有必要),并且您应被授权代表他们接收任何隐私通知和其他相关信息。如果您提供的是未成年人的个人数据,您应获得其父母或法定监护人的同意。
一般情况下,提供您的个人数据应由您自愿。然而,在某些情况下,公司可能需要您的个人数据;例如,在我们与您签订合同时。该情况下,拒绝提供您的个人数据可能会导致我们无法与您签订合同或提供与您个人数据有关的任何其他服务。
公司仅在相关法律法规下有适当法律依据支持时,在以下使用目的的范围内使用您的个人数据:
为“5.使用个人数据的法律依据和目的”中所述目的,公司可以披露您的个人数据至:
公司利用谷歌分析(Google Analytics),一项由谷歌提供的网络分析服务,以了解您对网站的使用。谷歌分析应用cookies来收集、记录和分析您如何浏览网站。该信息由谷歌根据其隐私政策进行管理。请访问以下网站供您参考:
公司对个人数据采取以下安全管理措施:
为了确保正确处理个人数据,公司已经确定了有关事项的基本规则,包括遵守相关法律法规。
公司在收集、使用、储存、提供、删除和处理个人数据的各个阶段均制定了处理方法、负责人、其职责和其他相关事项的规则,并定期审查。
除了任命一名负责处理个人数据的人员外,公司还明确了其管理人员/员工,以及该管理人员/员工处理的个人数据的范围,并建立了一项制度,即当管理人员/员工发现任何违反法律法规的事实或迹象时,向负责人报告。
公司对个人数据的处理进行定期的自我检查和监查。
公司定期对管理人员/员工进行处理个人数据的培训,将保密义务纳入公司的雇佣规则,并在公司内部进行普及。
在处理个人数据的区域,公司控制管理人员/员工和设备的进出,并实施措施以防止未经授权的人查看个人数据。
除了采取措施防止处理个人数据的设备和电子媒体被盗或丢失外,公司还实施了相应措施以防止在携带该设备和电子媒体时轻易泄露个人数据。
公司引入了一项制度,通过控制访问来限制管理人员/员工的范围和该管理人员/员工处理的个人数据的范围,并保护处理个人数据的信息系统免受外部未经授权的访问或软件的影响。
公司应努力通过不断改进对个人数据的处理以保护个人数据。
公司可能将个人数据转移到您的居住国之外。这些国家的个人数据保护法可能不如您居住国的法律全面,且不一定能保证与您居住国的个人数据保护法规定的保护水平相同。在该情况下,公司应根据相关法律的要求实施必要的安全管理措施。
您的个人数据将被安全地储存在公司的数据服务器或第三方的数据服务器中。公司将严格控制对个人数据的访问,并将随时审查该访问控制。公司将保留和使用您的个人数据,直到达到处理个人数据的目的。当目的实现后,该个人数据将被立即销毁。
如有必要,公司可以将个人数据保留更长时间,但是,根据相关法律法规,您的个人数据的保留时间绝不会超过收集或处理目的所需的时间。
对于公司管理的个人数据,根据相关法律法规,您拥有特定权利,其中可能包括数据主体的以下权利:
公司保留在任何时候酌情改变、修改、增加或移除本隐私政策部分的权利。然而,如果在未来的任何时候,公司计划以与本隐私政策有重大差别的方式使用您的个人数据,公司将在此公布该变化,或以符合相关法律法规的方式通知您。公司鼓励您定期查阅我们的网站,以了解有关我们隐私实践的最新信息。
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